No.113480
更新：
プロジェクトマネージャー / プロジェクトマネージャー(インフラ用)
正社員 合同会社EXNOA
PFインフラ部にてインフラエンジニア（リーダー候補）募集
- 勤務地 /最寄駅
- 東京都港区 / 東京メトロ南北線六本木一丁目 4分
- 職種
- プロジェクトマネージャー / プロジェクトマネージャー(インフラ用)
- 職務内容
-
「事業概要」
『プラットフォーム技術開発本部_プラットフォームインフラ部』
DMMグループの中核企業であり、国内最大級のオンラインゲームプラットフォーム「DMM GAMES」のプラットフォームを支えるサーバ・ネットワーク基盤の構築・運用を行っています。
DMM GAMESの拡大、拡張に伴い、オンプレミスにとどまらずAWSやGoogle Cloudなどのパブリッククラウドを活用し、最新のミドルウエア、API、インフラサービスを構成に組み入れ、アプリケーションや各種システムの機能ごとに最適な構成を提供していく取り組みを行っています。
効率化、安定化を目的とした自動化や構成管理ツール(IaC)を積極的に活用した運用も行っています。
現在、クラウドネイティブ化や、事業のさらなる飛躍のために次世代ゲームプラットフォームへの改修、開発をすすめており、 当部門ではこれらに参画していただけるインフラ業務経験者を募集しています。
「業務内容」
【DMM GAMES / FANZA GAMESのゲームプラットフォームにおける】
・プラットフォームプロダクト部門とのインフラ領域での要件定義、調整、案件進行
・インフラ設計構築、運用保守
(AWSをメインとしたパブリッククラウド、DMMのオンプレミス)
・各種ミドルウェアをはじめとする技術要素の検証・選定や障害対応、トラブルシューティング
・部内外へのインフラ関連の技術支援
・部門長の各種業務サポート
・各種セミナー、勉強会への企画、参加、社内へのフィードバック 他
上記は例となります。まずはインフラエンジニアとしての一連の業務を経験いただいた後に、あなたのスキルやキャリア志向、チームの状況などを考慮し、他部署との調整や案件進行、組織のマネジメントなど、必要に応じた役割・施策を担当して頂きたいと考えております。
「担当工程」
・非機能要件定義
・調整、案件進行
・インフラ設計、構築
・運用保守
・技術検証、業務改善
携わる職務内容
オンラインゲーム - 必要スキル
-
【必須条件】
・パブリッククラウド(AWS、GCP)上でのインフラ設計構築、運用経験 (3年以上)
・TerraformやCloudFormation、Ansible等のツールを用いた業務経験
・複数のメンバーをマネジメントした経験（5名以下）
【歓迎スキル・経験】
・インフラ構築やWeb開発等におけるプロジェクトマネジメントもしくはリード経験
・事業会社やSIer等の受託企業におけるミッションクリティカルな開発、インフラリプレイス案件等の参画経験
・Kubernetes等コンテナ構成技術を駆使してインフラ構築・運用をした経験
・障害監視、リソース監視システムの設計構築、運用経験
(Datadog、NewRelic、Prometheus、Mackerel、Zabbix等)
・オンプレミスとクラウドのハイブリッド化やオンプレミスからクラウドへの移行経験 - 求められる人物像
-
【求める人物像】
・当社バリューへの共感とそれを体現を出来る方
(主人公であれ) 課題、問題に対して自ら考え解決に向けて動ける方
(パーティと乗り越える) チームワークを尊重できる方
(冒険をひとついれる) 新しい技術や手法に敏感で常に学習意欲の高い方
・良い意味で楽をするために苦労を惜しまない方
※部門の管掌がインフラなので直接的に触れることは多くはないですが、商材としてR18コンテンツを扱っているので、そのあたりに抵抗がない方。 - 給与条件
-
年収 7,000,000円
～
10,000,000円
年収 7,000,000 円 ～ 10,000,000円
※スキル、経験を考慮した上で給与を決定するため金額が想定範囲を前後する可能性はございます。
スキル・経験により優遇 / 残業代は別途支給 / 通勤交通費別途支給 - 勤務条件
-
雇用形態 正社員
試用期間：1～6ヶ月
経験や能力を考慮の上、契約社員（6ヶ月）または 業務委託を打診させて頂く場合もございます。
＜契約社員について＞
・契約期間の更新あり：契約の延長・終了の可能性もございます。
・正社員登用実績あり：契約社員の場合には、両者合意の上、契約期間終了後正社員登用となります。
・契約社員の場合、雇用形態以外の条件は当該就業・労働条件によります。
【勤務地】
東京都港区六本木住友不動産六本木グランドタワー２４階
当社では原則として出社勤務を基本としております。
勤務形態や柔軟な働き方に関してご不明な点がございましたら、選考過程でお気軽にご相談ください。
※制度や方針については、事業状況や社会情勢に応じて変更となる可能性があります。
【法定福利/慶弔/介護関連】
・社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・慶弔休暇見舞金制度 ※
【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】
・私服通勤可（部署により異なる）
・交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）
【職場環境/業務/自己啓発関連】
・置き菓子（オフィスファミマ）
・FamilyDay
・社内カフェ（一部の拠点のみ）
・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
【エンジニアの方対象サポート制度】
※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい。
・社員交流会
・勉強会やカンファレンスの参加費用負担
・資格受験費用負担 - その他
-
■DMM.com グループの事業紹介
-「なんでもやってるDMM」 として成長中！-
会員数5,146万人を誇る総合サービスサイト「DMM.com」を運営。
1998年の創業以来、多岐にわたる事業を展開し、現在は60以上のサービスを運営。動画配信や電子書籍、アニメなどの多様なエンタメサービスに加え、3DプリントやEV充電などのハードウェア分野、AIなど最先端のテクノロジーを取り入れた事業など、様々な事業を手掛けています。
2022年にはサブスクリプション会員システムの「DMMプレミアム」を立ち上げ、あらゆるエンタメ体験をシームレスにつなぐ「マルチエンタメ・プラットフォーム」の創造を目指しています。今後も、コーポレートメッセージ「誰もが見たくなる未来。」とともに、変化と進化を繰り返しながら、新たな事業に挑戦してまいります。
【プライバシーポリシーについて】
DMM.comグループの採用活動におけるプライバシーポリシーについてご案内いたします。
弊社グループ会社間での個人情報の共同利用について記載しておりますので
必ず候補者様にご一読、ご承諾いただきますようお願いいたします。
▼採用活動におけるプライバシーポリシー
https://dmm-corp.com/privacy/employee/ - 募集人数
- 1 名
- メンバー構成
- 5名～10名
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 開始予定時期
- 即日
- 雇用形態
- 正社員
- 就業期間
- -
- こだわり条件
- 担当事業所
- 東京
- 掲載期限
- 〜2026-10-13
- 職種
- プロジェクトマネージャー