No.114280
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- 新着
商品企画･開発 / 商品企画・開発
正社員 合同会社DMM.com
オンライン診療における診療科目/医薬品の販売戦略プランナー（商品企画マネージャー）募集
- 勤務地 /最寄駅
- 東京都港区 / 東京メトロ南北線六本木一丁目 4分
- 職種
- 商品企画･開発 / 商品企画・開発
- 職務内容
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■募集背景
事業の拡大に伴う商品企画チームの組織強化・増員募集となります。
DMMオンラインクリニックは、スキマ時間に診療を受けられ、お薬の受け取りまでワンストップで完結する利便性が支持され、サービス開始約4年で診察件数200万件を突破しました。
現状、競合の値下げやユーザー動向をリアルタイムに捉え、自社の価格設定やセットプランへ機敏に反映していく必要がありますが、事業の拡大スピードに対して各科目を束ねるマネジメント体制の強化が急務となっています。
そこで今回、自らもプレイングマネージャーとして担当科目を持ち泥臭く売上にコミットしながら、チームメンバーのマネジメント（ピープル・タスク管理）と経営層へのレポーティングを担っていただける「商品企画マネージャー」を募集します。
■業務内容
▽ ミッション
オンライン診療における担当診療科目（スキンケア、ダイエット、AGA等）の売り上げを最大化すること、および商品企画チーム全体のパフォーマンスを最大化することが最大のミッションです。
▽ 具体的な業務内容 主に以下の3つの業務を担当していただきます。
① プレイングマネージャーとしての担当領域推進（商品企画・販売戦略）
・自らも担当の診療科目を持ち、競合他社の価格設定やユーザー動向の調査を実行。
・「どう組み合わせて（セットプラン化）、いくらで、どうサイトで見せるか」という販売戦略の策定および料金設定の最適化。
・国内流通薬剤の追加、海外輸入薬のOEM化など、商品ラインナップ充実＋利益アップの取り組み
・マーケティング、薬事、医師、SCM部門等との連携およびディレクション業務。
② チームマネジメント（タスク・ピープル管理）
・商品企画メンバーの目標設定、1on1、評価などのピープルマネジメント。
・各メンバーが担当する領域（リサーチ・企画立案・実行）に対する壁打ち、進捗管理、タスクの交通整理。
・チーム全体のモチベーション維持とスキルアップの支援。
③ 経営層（部長以上）へのレポーティング
・定例MTG等において、役員・事業部長などの経営層に対して直接レポーティングを実施。
・チーム全体の売上推移、競合動向のサマリー、および今後の事業戦略・打ち手のプレゼンテーションと最終承認の獲得
■本ポジションの魅力
・「200万件超の巨大プラットフォーム」のP/L（損益）を直接動かすダイナミズム
単一のコモディティ商品を売るのではなく、オンライン診療という巨大なエコシステム全体の価格戦略、仕入れ（アライアンス）、販売ポートフォリオを統括します。経営陣に近い距離で、数億〜数十億円規模の事業インパクトをダイレクトに生み出す手応えがあります。
・「仕組みのないカオス」を仕組み化する、組織立ち上げの面白さ
現在、市場リサーチや機敏な価格変更の体制が整いきっていない（伸び代がある）状態から、「どうすれば競合の動きにリアルタイムに追従できるか」のオペレーション（仕組み）をゼロから設計・構築できます。
・医療・薬事という高難度な制約下での「究極のマーケティング能力」
ルールがガチガチに厳しい医療業界において、「法規制をクリアしながら、いかに競合に勝ち、利益を最大化するか」という極めて抽象度の高いパズルを解く経験が得られます。ここでマネジメントを経験すれば、どのWebプラットフォームやEC業界でも通用する、最高峰の事業推進力が身につきます。 - 必要スキル
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◯必須条件
・医薬品、化粧品、健康食品など、当社の取り扱い領域と親和性の高い商材における商品企画、またはマーチャンダイジング（MD）、サービス企画等の実務経験
・競合調査やユーザー動向のリサーチと、そこから得られたデータ・数値を根拠にした意思決定・企画立案の経験
・チームメンバーのマネジメント経験（ピープルマネジメントおよびタスク管理の経験）
◯歓迎条件
・OEMを活用したオリジナル商品・薬剤の開発経験
・役員や事業部長など、経営層に対するプレゼンテーションおよびレポーティングの経験 - 求められる人物像
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【求める人物像】
・プレイングマネージャーとして自ら手を動かしながら、メンバーの育成やチーム運営にやりがいを感じる方
・経営層の事業戦略を理解し、現場の具体的なアクション（商品企画・販売戦略）に落とし込める方
・泥臭く担当領域およびチーム全体の売り上げを上げることにコミットできる方
・常に市場や競合の動向にアンテナを張り、自ら課題を見つけ出し、示唆を出せる方
・不確実な状況でも自ら答えを見つけに行く「自走力」と、多様な部署を巻き込む「高い調整・コミュニケーション能力」をお持ちの方 - 給与条件
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年収 7,000,000円
～
10,000,000円
年収 7,000,000 円 - 10,000,000円
上記はあくまでイメージであり現年収を考慮しオファー金額の設定（UP、DOWN共に）をさせていただきます。
スキル・経験により優遇 / 残業代は別途支給 / 通勤交通費別途支給 - 勤務条件
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勤務地
東京都港区西新橋西新橋28-6住友不動産日比谷ビル
原則出社メインとなります。
リモートワークの頻度：週に1回程度
雇用形態 正社員
試用期間：6ヶ月
フレックスタイム制あり（コアタイム11:00〜17:00）
福利厚生
【法定福利/慶弔/介護関連】
・社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
・介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・産休育休制度（男女ともに実績あり。雇用形態により一部制限あり）
・慶弔休暇見舞金制度 ※
【勤務/通勤/在宅/財産形成関連】
・私服通勤可（部署により異なる）
・交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）
【職場環境/業務/自己啓発関連】
・置き菓子（オフィスファミマ）
・FamilyDay
・社内カフェ（一部の拠点のみ）
・喫煙室あり、「喫煙専用室」「加熱式たばこ専用喫煙室」双方設置
【エンジニアの方対象サポート制度】
※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい。
・社員交流会
・勉強会やカンファレンスの参加費用負担
・資格受験費用負担 - その他
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【組織と事業の成長背景】
2021年12月に立ち上がったヘルスケア事業は、DMMグループのアセットを最大限に活用し、急成長を遂げています。コロナ禍をきっかけにオンライン診療の社会的受容が進み、2024年には電車広告やタレント起用によるプロモーションを強化。
診療実績は累計200万件を突破し、前年比200％のユーザー増を実現しました。社会的・経済的インパクトの両面で、業界をリードする存在となっています。
▶︎【DMM inside】診療件数累計150万突破！急成長する「DMMオンラインクリニック」で医療の未来を創るエンジニアたち
https://inside.dmm.com/articles/healthcare-engineering/
【医療で人々を幸せに】をMission & Visionに掲げ、すべての人の健康的な生活を守りQOLを高めるため、日々活動しております。
対面の保険診療クリニックの設立と多店舗展開に向けたプロジェクトがスタートし、オンラインとオフライン、自由診療と保険診療の多角的なアプローチから、既存の規制や枠組みにとらわれることなく、生活者に最適な医療体験を持続可能な形で提供することを目標としています。
今後もヘルスケア×〇〇といった構想の元、独自の事業開発や社内の他事業部と連携し、様々な新規事業を展開すべく日々体制を整えています。
▶︎ヘルスケア本部 サービス紹介資料（事業内容のご紹介）
https://speakerdeck.com/dmm/he-tong-hui-she-dmm-dot-com-herusukeaben-bu-sabisushao-jie-zi-liao
【今ジョインする意義】
■ ヘルスケア本部の魅力（事業フェーズと環境）
2030年までに売上1000億円到達をミニマム目標に掲げ、現在計画値を上回るスピードで急成長を続けています。これからは主軸であるオンライン診療事業に加え、新たに立ち上げた複数の新規事業を一気に伸ばしていく、まさに「第二創業期」とも呼べるエキサイティングなフェーズです。
経営層や事業長との距離が非常に近く、提案から意思決定、実行までのスピードが圧倒的に速いことも特徴の一つ。個人の自主性を重んじるカルチャーだからこそ、大きな予算と裁量を持ち、社会性と市場性の両立が求められる「医療×D2C」という複雑でチャレンジングな領域に、自らの意志で積極的に挑戦できる環境です。
■得られる経験と成長機会
医療×テックの最前線に関われる貴重な経験
社会性と収益性を両立するビジネス推進力
DMMのアセットを活用した事業開発スキル
トップシェアを狙う新市場での挑戦機会
自らの動きが事業の成長に直結する環境
「自分がこの事業を育てた」と誇れるような密度の高いキャリアを築きたい方に、ぴったりのポジションです。我々とともに、ヘルスケア・医療業界に変革を起こしませんか？ - 募集人数
- 1 名
- メンバー構成
- 5名～10名
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 開始予定時期
- 即日
- 雇用形態
- 正社員
- 就業期間
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- こだわり条件
- 担当事業所
- 東京
- 掲載期限
- 〜2027-01-02
- 職種
- 商品企画･開発