■ココネのことをもっと知りたい方へ
▼サーバーエンジニア社員インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/cocone/post_articles/461567

▼クライアントエンジニア社員インタビュー
https://events.unity3d.jp/sync/interview/cocone/

▼開発本部長インタビュー
https://www.wantedly.com/companies/cocone/post_articles/470086

■cocone engineering
ココネのエンジニアは一人ひとりがよりお客様を理解しながら、
サービス思考を持って事業に貢献していく。

https://engineering.cocone.io/
↑ぜひココネのエンジニアのカルチャーを感じて頂けると幸いです。

■採用フロー
[全ての方必須]
1）履歴書（写真付き）
※スナップ写真、自撮り可。履歴書への添付が出来ない場合は、エントリーフォーム上にて添付してください。
2）職務経歴書（アルバイトのみの場合もご提出ください）

[該当者のみ]
1）非日本国籍で在留資格をお持ちの方：表面・裏面の写し
2）障害者手帳をお持ちの方：手帳の写し

3）最終学歴の卒業証明書の写し(在学中の方は在学証明書か学生証)
　-卒業20年を経過し証明書発行が難しい場合は、「不発行証明書」もしくは「卒業証書」の写しをご提出がください。
4）資格の証明書
履歴書に記載頂いたものは提出が必要です。ご提出が難しいものは備考欄等に記載ください

※3と4は入社前までのご提出でも問題ございません。

▼書類選考

▼一次面接：Engineering Manager/Tech Lead Manager/Tech Leadなど
オンラインでの実施も可能です。

▼最終面接：Technical Director/Branch Managerなど
・一次面接通過後、最終面接実施までに対応頂きたい事
1) オンライン適性検査（約35分程度）
2) ご自身の年収証明のご提出（源泉徴収票 or 直近の月次給与明細の写し/データ送付可
3)弊社フォーマット「ココネ履歴書」のご提出
4) 在留資格証明書のご提出（お持ちの方のみ）

▼内定

▼オファー面談(任意)

▼ご入社
[受け入れ可能日]　※休みと重複する場合は前後します。
・正社員：毎月1日
・契約社員/アルバイト：毎月1日、15日。

※ステップや提出依頼のタイミングは選考状況によって変わることがあります。
※選考状況によりリファレンスチェックを実施する可能性がございます。


【テクノロジーで生み出す感性のサービスとデジタルの価値】
Cocone Engineeringは、アバターソーシャルネットワーク分野で日本をはじめ、グローバル市場で注目を集めているココネグループの中核的な開発組織です。

ココネグループは、革新的なデジタルワールドを目指し、アバターとソーシャルネットワークを組み合わせた独自のサービスを提供することやゲームサービスを提供することで、世界中のユーザーに新たな体験を届けています。

私たちは、ココネグループのビジョン実現において重要な役割を果たし、最新技術と創造的なアプローチで持続可能な成長と革新を追求しています。

迅速かつ安定したサービス開発を通じて、顧客の期待を超えるサービスを提供し、技術でより良い未来を創造することを目指しています。

2008年に創業し、成長を続けているココネグループのエンジンとして、私たちは様々な技術的な挑戦と機会を受け入れ、イノベーションを推進し、世界中のユーザーとつながる豊かなデジタル体験を創り上げています。

Cocone Engineeringの旅に参加し、グローバル市場での成功をリードするエンジニアとして共に成長しませんか？